Werkbeleving. Voldoening. Zingeving. Plezier. Resultaten. Toekomstbestendig.
Werkbeleving. Voldoening. Zingeving. Plezier. Resultaten. Toekomstbestendig.
Veranderaars met passie!
Bij De Kern Academy draait alles om jouw medewerkers. Wij geloven dat sterke organisaties gebouwd worden door mensen die zich mentaal krachtig, gemotiveerd en bekwaam voelen in hun werk. Daarom helpen wij teams om te groeien, te floreren en het beste uit zichzelf te halen — met programma’s die écht aansluiten bij de unieke behoeften van jouw organisatie.
Wat betekent ‘beter presteren’? Dat bepalen we samen.
Misschien wil je:
Wat jouw ambitie ook is, wij ontwerpen maatwerktrajecten die medewerkers ondersteunen in hun persoonlijke én professionele ontwikkeling. Geen standaardaanpak, maar oplossingen die passen bij jouw mensen en jouw doelen.
We combineren wetenschappelijk onderbouwde methodieken met een mensgerichte aanpak. Door te focussen op duurzame groei zorgen we ervoor dat jouw team sterker wordt — en jouw organisatie succesvoller.
Samen bouwen we aan een toekomst waarin mensen met plezier werken, zich blijven ontwikkelen en samen mooie resultaten boeken.
Ontdek wat De Kern Academy voor jouw organisatie kan betekenen.
Samen maken we het verschil.
Bij De Kern Academy geloven we dat echte groei begint met een duidelijke richting en een aanpak die past bij jouw organisatie. Daarom bieden we een breed scala aan trainingen en ontwikkeltrajecten die naadloos aansluiten op de behoeften van jouw medewerkers én jouw organisatie.
Wat ‘beter presteren’ betekent, ontdekken we samen. Voor de één draait het om meer mentale veerkracht of effectiever samenwerken. Voor de ander gaat het om het terugdringen van verzuim of het verbeteren van financiële en operationele resultaten. Wat jouw doelen ook zijn — wij zorgen voor een aanpak die werkt.
Onze programma’s zijn gericht op het creëren van vitale, betrokken en bevlogen medewerkers. Mensen die met plezier samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en samen mooie resultaten behalen. Want als mensen groeien, groeit de organisatie mee.
Bij De Kern Academy staan we voor duurzame ontwikkeling — van mens tot organisatie.
Samen bouwen we aan een toekomst waarin prestaties en werkplezier hand in hand gaan.
Veranderen met PASSIE
Werkbeleving. Voldoening. Zingeving. Plezier. Resultaten. Toekomstbestendig.
Kernthema’s die stuk voor stuk te vinden zijn in verandertrajecten met De Kern Academy!
Duurzame inzetbaarheid begint met een sterke analyse. Het is essentieel om eerst de onderliggende uitdagingen te begrijpen voordat we samen aan de oplossing werken. Daarvoor gebruiken we onze Quickscan die inzicht geeft in de factoren die invloed hebben op de inzetbaarheid van medewerkers in jouw organisatie. Hiermee bepalen we samen welke aanpak het meest effectief is en welke oplossingen leiden tot succes.
Welke uitdagingen heeft jouw organisatie?Hoe verbeteren wij samen de duurzame inzetbaarheid binnen jouw organisatie. Ons doel is om jouw medewerkers gezond, gemotiveerd en energiek te houden, zodat ze zich blijven ontwikkelen en optimaal kunnen functioneren. In een persoonlijk gesprek onderzoeken we samen de beste aanpak en oplossingen voor de specifieke behoeften van jouw organisatie.
Eerst ervaren in onze workshop Stressmanagement?
Wil je eerst zelf ervaren wat stress of spanning met je doet en hoe je dit onder controle kunt krijgen? Wij plannen graag een workshop met je in met ons Virtual Reality systeem met biofeedback.
Daarin laten we jou kennis maken met jouw eigen stress-systeem en leren we je hoe je de spanning in je lichaam kunt reguleren en leer je hoe je dit kunt beïnvloeden.
Gave manier van kennismaken, toch?
Te midden van de moeilijkheid ligt de mogelijkheid.
Bij De Kern Academy zien wij onszelf als veranderaars met passie – een titel die we met trots dragen en die ook onze opdrachtgevers ervaren. Wij zijn gedreven om organisaties en medewerkers te helpen te groeien, zich aan te passen en zich voor te bereiden op een toekomst waarin duurzaamheid en inzetbaarheid centraal staan.
Veranderaars omdat wij de kracht hebben om beweging te brengen. Wij zijn de drijvende kracht achter verandering, en we zetten ons in om organisaties toekomstbestendig te maken door de inzetbaarheid van mensen op de lange termijn te bevorderen.
Om te verbeteren moet je veranderen; om perfect te zijn moet je vaak veranderen.”
Winston Churchill
Engels staatsman en Nobelprijswinnaar literatuur
Wilt u meer informatie, een quickscan aanvragen of een
afspraak inplannen?